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发布时间：2020-12-30 12:05:41
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人事老干科
科室工作职责：1、负责学校机构设置、人员编制管理，全体教职工工资的办理。2、负责教职工的职称晋升（晋级）的申报管理。3、负责教职工的日常考勤管理、年度考核、教职工培训工作、年终绩效的考核管理。4、负责老干部工作年报、人事工作年报、抓好老干部的“两个待遇”的落实工作，做好离退休党支部联系工作。5、负责新进人员的招考、入职手续的办理工作。
科室人员：
科室负责人：植凤萍
工作人员：杨铠伊、罗文雯、龙异达
电话：0855-3898135
